Warum bei uns arbeiten?
Grüne Technologien schneller voranbringen
Warum bei uns arbeiten?
Grüne Technologien schneller voranbringen
Unsere Beschäftigten verändern die Art und Weise, wie die Welt mit Energie versorgt wird. Ob erneuerbare Energien, Elektrofahrzeuge, Netzspeicher oder intelligente Fertigung: Unsere Beschäftigten entwickeln und bauen effiziente, kreative Lösungen für eine bessere und nachhaltigere Welt.
1.500+
Beschäftigte weltweit
13
Niederlassungen
4
Länder
Möglichkeiten, voranzukommen
Bringen Sie Ihre berufliche Laufbahn bei ATS Industrial Automation voran. Wir bieten Weiterbildung, Schulungen, Networking und Mentorenprogramme, die darauf ausgerichtet sind, dass sich die Beschäftigten untereinander vernetzen und ihre beruflichen Ziele erreichen können. Wir erstatten Ihnen die Schulungskosten und sind bestrebt, Beschäftigte aus den eigenen Reihen zu fördern.
„Das Beste an der Arbeit hier sind die Menschen. Die Zusammenarbeit im Team, das Streben nach ständiger Verbesserung, die Kollegialität und das Gefühl der Zugehörigkeit sind wesentliche Faktoren für meine Zufriedenheit bei der Arbeit. Ich freue mich jeden Tag darauf, mit meinen Kollegen zusammenzuarbeiten, um neue Grenzen zu überwinden und neue Horizonte zu erschließen.“
Michelle E.
Manager, Strategic Sourcing.
„Bei ATS Industrial Automation stehen die Türen für persönliche Weiterentwicklung weit offen. Ich habe als High-School-Praktikant angefangen. Heute, 22 Jahre später, bin ich Gruppenleiter für Steuerungstechnik und habe mein eigenes Team!“
Norman S.
Group Lead, Controls Engineering.
„Ich liebe meine Arbeit, weil ich hier meine Leidenschaft für Innovationen mit meiner Liebe für die erfolgreiche Umsetzung von Projekten verbinden kann. Jeden Tag trage ich zur Entwicklung von Produkten bei, die das Leben der Menschen verbessern. Die Schnelllebigkeit der Branche hält mich ständig auf Trab und fordert mich heraus, so dass ich lernen und wachsen kann.“
Kate T.
Project Manager.
„Die Arbeit bei ATS Industrial Automation ist eine wunderbare Erfahrung, und ich bin gerne Teil eines Teams, in dem Innovation und Zusammenarbeit groß geschrieben werden. Jeder Tag bringt neue Kundenherausforderungen und Möglichkeiten zum Lernen und zur Weiterentwicklung meiner beruflichen Laufbahn.“
Michael D.
Shipping and Receiving.
„Ich kam als College-Praktikant zu dem Unternehmen und war begeistert von der Arbeit mit innovativen Geräten, Technologien und Robotern. Was mich jedoch hier gehalten hat, waren die fantastischen Menschen und die Beziehungen, die ich aufgebaut habe.“
Kevin F.
Director, Project Management.
Praktika und duales Studium
Arbeiten Sie noch vor Ihrem Abschluss an echten Projekten! Wir bieten verschiedene Praktika für Studierende und Absolventen von Berufsschulen, Fachschulen, Hochschulen und Universitäten in den Bereichen Ingenieurwesen, Robotik, Technologie, Betrieb, Marketing und Geschäftsfunktionen an. Eignen Sie sich Fähigkeiten an und sammeln Sie Erfahrungen in der Praxis. Beginnen Sie Ihre berufliche Laufbahn bei ATS Industrial Automation.
Diversität und Inklusion
Wir bauen eine Kultur auf, in der die Beschäftigten für ihre vielfältigen Fähigkeiten, Sichtweisen und Erfahrungen, die sie in unser Unternehmen einbringen, anerkannt und wertgeschätzt werden. Wir unterstützen unsere Beschäftigten dabei, ein sicheres, positives und integratives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem jeder respektiert wird und sein Potenzial voll ausschöpfen kann. Indem wir Einzigartigkeit wertschätzen und Zugehörigkeit fördern, treiben wir sowohl Profilierung als auch Zusammenarbeit voran.
Unterstützung von STEAM-Laufbahnen
Wir setzen uns dafür ein, die nächste Generation für eine Laufbahn in den Bereichen Naturwissenschaft, Technologie, Ingenieurwesen, Kunst und Mathematik (science, technology, engineering, arts, mathematics, STEAM) zu begeistern. Deshalb ist es uns eine Freude, FIRST®-Teams zu sponsern – eine Robotikgemeinschaft, die junge Menschen auf die Zukunft vorbereitet. Durch Sponsoring, Praktika und gesellschaftliches Engagement helfen wir jungen Menschen, sich das Unmögliche vorzustellen und dadurch die Zukunft zu gestalten.
Berufsnetzwerk für Frauen
Unser Professional Women’s Network ist darauf ausgerichtet, weibliche Talente und zukünftige Führungskräfte anzusprechen, zu betreuen und zu fördern. Es ist eine Gelegenheit, Kontakte zu knüpfen, sich auszutauschen und fachliche, berufsbezogene Kenntnisse oder Führungsfähigkeiten zu erweitern. Das Netzwerk arbeitet mit verschiedenen Bildungseinrichtungen und regionalen Konferenzen zusammen, und möchte junge Frauen mit Interesse an MINT-Fächern (Mathematik, Ingenieurwesen, Naturwissenschaften, Technik) ansprechen und inspirieren.
Vergünstigungen und Vorteile
Wir bieten Ihnen ein umfassendes Programm von Arbeitgeberleistungen, das auf Ihre Bedürfnisse bei der Arbeit und im Leben eingeht. ATS Industrial Automation bietet Kranken-, Zahn- und Lebensversicherungen, Hilfsprogramme für Beschäftigte und Familien, bezahlte Freistellungen, berufliche Schulungen und finanzielle Unterstützung für Weiterbildungen sowie einen jährlichen Bonusplan für Beschäftigte. Außerdem bieten wir Extras wie gesunde Snacks und Verwöhntage, Gourmet-Kaffee und Getränke, Prämien für Mitarbeiterempfehlungen und vieles mehr. (Die Vorteile und Vergünstigungen variieren je nach Region; die oben aufgeführten geben einen Überblick darüber, was an den kanadischen Standorten angeboten wird).
Offene Stellen
Helfen Sie mit, den globalen Wandel zu grüner Technologie zu beschleunigen. Werden Sie noch heute Teil von ATS Industrial Automation.
